10/24 メルマガNO.87号を配信しました
ホームページへのご訪問ありがとうございます。
例えば、年金についてチョット知りたい、チョット尋ねたい。就業規則や労働基準法について聞きたい。
そういう何かがあって、皆さん、インターネットで検索して調べているのだと思います。私自身、インターネットで何かを調べることは、少なくとも1日に1回は行っていると思います。
すぐに、答えが出てくればいいのですが・・
時間もどんどん経っていきます。
手っ取り早いのは、専門家に電話してしまうことですね。簡単なことなら、普通は無料で教えてくれるはずです。(私も、弁護士・司法書士・税理士さんに確認のため電話を入れることは良くあります。)
ただ、面識のない人からの電話に答えてくれるかどうか・・(もちろん、当事務所には、ご遠慮なくお電話ください。)
経営者の方々、労務管理を担当されている方々、とりあえず名刺交換から始めてみませんか?
こちらから、いつでもお伺いします。
(光が丘〜東中野の大江戸線沿線、東中野〜東京の総武中央線沿線の事業所に限定。通勤時にチョット寄らせていただきます。)
1.総務・人事担当者の支援
顧問契約を締結し、総務・人事担当者の日常業務におけるアドバイス、アウトソーシング(社会保険・労働保険の各種手続き、給与計算)などを無制限に対応する「顧問サービス」。
2.従業員の年金相談、生命保険診断
※顧問契約企業の従業員へのサービスとしてご相談をお受けさせていただきます。
<スポット契約>
3.就業規則の診断・作成・見直し
4.退職金制度の診断
5.助成金申請
6.社会保険・労働保険の各種手続き
7.労災保険特別加入手続き(中小事業主、建設業一人親方)
8.給与計算
2.従業員を採用しよう!
3.パートタイマー堀内さん―労働条件の明示と有給休暇―
4.堀内さんの労働・社会保険―労働・社会保険の適用範囲と費用―
16.清原さんがピアス―就業規則の不備―
20.巨人商事 永遠に!

